Organizado por la Fundación Vacation is a Human Right (VIAHR), el Primer Congreso Iberoamericano contra el Burnout se llevará a cabo en República Dominicana del 29 de junio al 2 de julio. Este evento tiene como objetivo principal abordar los riesgos asociados al síndrome de agotamiento laboral en las personas y su impacto en la productividad de las empresas.
Entre los destacados expertos que participarán en el congreso se encuentran Carmen Martínez Viciana de la Organización Panamericana de la Salud (OPS) y la Organización Mundial de la Salud (OMS), Alejandra Vallejo-Nágera, psicóloga de España, el Dr. Néstor Braidot, neurocientífico de Argentina y España, Michael Leiter, psicólogo y experto en burnout de Estados Unidos, e Ismael Cala, comunicador y estratega de vida de Cuba y Estados Unidos.
María Méndez, presidenta de la Fundación VIAHR, anunció la participación de estos expertos y enfatizó la importancia de la prevención y el tratamiento de los problemas de salud mental. "Todos experimentamos momentos difíciles de agotamiento laboral y agotamiento emocional. Es urgente que tomemos conciencia de que somos seres humanos, no máquinas. Debemos dirigir nuestra atención hacia nuestro interior, liderar nuestras emociones y desarrollar coherencia emoenergética. La sinergia entre energía y emoción genera calidad de vida", afirmó el Dr. Braidot.
La empresaria y filántropa Bisila Bokoko, también participante en el congreso, destacó la importancia de tomar conciencia sobre el agotamiento laboral y la necesidad de detenerse y descansar para mejorar la productividad.
Según el informe Aflac Workforces Report, el burnout afecta seriamente a la Generación Z (71%), a aquellos que tienen múltiples empleos (66%), a los hispanos (65%), a los millennials (65%) y a las mujeres (62%). Sin embargo, en 2023, el 45% de los empleadores parece no estar dispuesto a considerar el burnout como un problema organizacional, en comparación con el año anterior (43%).
"La prevalencia del agotamiento laboral requiere una acción urgente. Es esencial que los lugares de trabajo estén diseñados para las personas en lugar de exigirles que se adapten a las estructuras. Los lugares de trabajo deben ser espacios donde las personas puedan cumplir sus aspiraciones de pertenecer a una comunidad mientras contribuyen a un trabajo excelente", explicó el profesor Michael Leiter.
Dilcia Ruan, directora de proyectos de VIAHR, agregó que el congreso contará con foros, entrevistas, conferencias, sesiones de preguntas y respuestas, mini talleres y actividades de networking. Además, se ha programado un día de descanso y disfrute en el exclusivo complejo Casa de Campo.
VIAHR es una fundación privada y sin fines de lucro comprometida con el bienestar de las personas que sufren de burnout. Su objetivo es promover la conciencia sobre la importancia de los descansos como medio para prevenirlo.